Metalmeccanici (Cooperative)

(Vigenza contrattuale 31-05-2021/30-06-2024)

Sfera di applicazione del Ccnl

Il presente Ccnl riguarda

a) agli stabilimenti appartenenti tradizionalmente al settore metalmeccanico destinati alla produzione e lavorazione dei metalli, alle costruzioni nelle quali il metallo ha la prevalenza e alla fabbricazione di manufatti nei quali le parti metalliche richiedono la maggior quantità di lavoro;

b) alle imprese tradizionalmente considerate affini a quelle metalmeccaniche.

Modifica classificazione del personale Accr 31-05-2021 Sez. IV, art. 1

Apprendistato professionalizzante All. Accr 31-5-2021

Per i contratti di apprendistato stipulati a partire dal 1° gennaio 2022 è previsto l’inquadramento nel livello corri spendente alla qualifica professionale da conseguire e relativa percentualizzazione della retribuzione in coerenza con il percorso formativo che si conclude al termine dell’apprendistato, come disciplinato nell’art. 8

L’apprendista non potrà essere retribuito a cottimo.

Per quanto non è contemplato dalle disposizioni di legge e dalla presente disciplina, valgono per gli apprendisti le norme del Contratto collettivo nazionale di lavoro.

Gli apprendisti assunti prima dell’1.1.2022 fermo restando l’applicazione delle clausole riguardanti l’inquadramento e la relativa retribuzione previste ne! contratto di apprendistato già stipulato in applicazione del previgente C.C.N.L., a decorrere dall’1.1.2022, laddove ancora non si sia concluso il periodo di inquadramento in 1ª Categoria saranno automaticamente inquadrati nel Livello D1.

Minimi retributivi 

I minimi retributivi sono stati adeguati alla nuova classificazione che decorre dal 1° gennaio 2022.